V神:以太坊Staking经济产业规模将达1.6亿美元

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2013 天前
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金色财经

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根据以太坊联合创始人“V神”Vitalik Buterin最新提出的一项提案显示,他正在考虑增加验证人的激励,以确保世界第二大区块链——以太坊的下个版本能够稳定运行。

到目前为止,以太坊2.0应该是规模最大的一次以太坊升级。事实上,社区一直希望当前市值约为175亿美元的以太坊能够解决交易吞吐量瓶颈问题,同时进一步降低网络成本。以太坊2.0将会依赖权益证明(PoS)共识协议,而不是工作量证明(PoW)协议。在传统的工作量证明协议里,矿工将会竞相把交易区块捆绑在一起并将其添加到不断增长的区块链上,而权益证明协议则是让验证人利用自己的资金获得权益,并且使用这种权益来验证网络上创建的区块和交易。

因此,以太坊2.0网络安全并不依赖于大量计算能耗,而是依赖于权益财富。

以太坊软件客户端Parity首席技术官弗雷德里克·哈里森(Fredrik Harryson)解释说:

“在权益证明系统里,如果你想要实施攻击只能购买代币。基本上,如果你购买了那么多代币,然后再去攻击这个网络,显然是不合情理的。”

正如以太坊基金会研究员贾斯汀·德雷克(Justin Drake)在前几天所提出的那样,目前在以太坊网络上有针对性的权益金额大约为3200万ETH(按照目前的价格,大约估值为50亿美元)。而基于这批有针对性的权益金额,那些取代当前以太坊生态系统里交易矿工的实体每年大约可以挣到价值1.6亿美元的ETH。


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权益可以获得回报,就像银行利息一样

那么,如果为了确保网络安全,你又该如何获得这么多权益价值呢?事实上,为了激励保护网络的行为,以太坊开发人员需要设定一个回报率——类似于利息——来激励那些自己锁定ETH的验证人做出贡献,让他们来保护区块链安全。

ConsenSys协议工程师强尼·瑞亚(Jonny Rhea)解释说,对于权益回报率,你必须要找到一个合适的数字。首先,没有人想要多付钱来保护区块链,而且你也不想投入权益之后无法获得较好的收益。所以,以太坊开发人员的想法是,通过做一些数学计算来确定区块链价值,以及确保区块链安全需要花费的成本和需要支付给验证人的费用。

按照最初的计算结果,由于以太坊网络上的权益ETH总量为3000万,利率大约应该为2.20%。不过,如果权益ETH的数量有所下降,回报率就会相应的增加,旨在激励更多验证人上线。反之,如果权益ETH数量上升,回报率就会下降,旨在确保以太坊网络不会为验证人工作支付过多的费用。

正如以太坊软件客户端Parity首席技术官弗雷德里克·哈里森所解释的:

“以太坊权益激励是动态的,主要取决于究竟有多少ETH被锁定。在一个锁定了非常少权益的系统里,你肯定希望鼓励更多人投入、并锁定更多的ETH,以此提升区块链的安全性。”

然而,ConsenSys代币策略师科林·梅尔斯(Collin Myers)在一月份进行了以太坊权益回报率的估算,结果他认为目前以太坊2.0验证人的回报率太低了。

考虑到32 ETH的最低权益要求、计算成本、代码风险、一般正常运行时间和维护成本等,科林·梅尔斯得出结论,当前以太坊2.0的净收益率并不足以吸引一些“规模不大”的验证人。ConsenSys协议工程师强尼·瑞亚也补充表示,一些以太坊矿工和金融专家也认同这一看法。

按照本周以太坊创始人Vitalik Buterin提交的最新提案,他建议将回报率提高至3.30%。如果按照当前网络上3000万ETH来计算,这意味着以太坊2.0验证人可以共同获得接近100,000 ETH的年激励额,按照目前的价格计算大约为1.6亿美元。但相比之下,当前每年以太坊挖矿收益接近7亿美元。


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一个主观衡量标准

的确,与以太坊挖矿收益相比,如今以太坊验证人的权益估值还是比较低的。实际上,目前ETH的整体通胀率也是如此。

对于Vitalik Buterin的提案,以太坊研究员贾斯汀·德雷克作出了回应,他解释说:

“目前以太坊基本通胀率约为1%,基本回报率为3.2%。”

考虑到以太坊还需要额外支付动态的gas成本,贾斯汀·德雷克认为权益系统中的验证人成本与将交易写入一个挖矿区块的矿工成本类似。他补充说道:

“有一半gas会被消耗掉,基于此,以太坊2.0的通胀率大约在0.5%,而验证人回报率大约是5%,这样看,其实还算不错!”

在Vitalik Buterin的提案中,如果网络中有只有 100 万 ETH,那么验证人可以获得高达18.10%的回报率,但是如果网络中有 1 亿 ETH,验证人的回报率则会降低到 1.56%。

以太坊软件客户端Parity首席技术官弗雷德里克·哈里森说道:

“这更像是行为经济学,但这只是你攻击成本的主观衡量标准。所以,你总是会在区块链里问自己,攻击这个区块链会花多少钱?”

当然,Vitalik Buterin的提案并非永远不会变动。ConsenSys协议工程师强尼·瑞亚认为,以太坊会评估激励发行结构,然后在验证人盈利能力和网络安全之间找到最佳的“甜蜜点”。